Lowongan Kerja PT Charoen Pokphand Indonesia (Food Division)

PT Charoen Pokphand Indonesia (Food Division) mengembangkan bisnis di bidang industri pengolahan makanan berbahan baku ayam dengan membuka pabrik di daerah Cikande, Serang, yang merupakan salah satu pabrik pengolahan ayam termodern di Indonesia. 


Lowongan Kerja PT Charoen Pokphand Indonesia (Food Division)



1. PGA Staff

Kualifikasi :

  1. Perempuan
  2. Pendidikan minimal S1 Psikologi
  3. Fresh Graduate/mempunyai pengalaman kerja di posisi yang sama
  4. Bersedia ditempatkan di Ngoro, Kabupaten Mojokerto-Jawa Timur


2. Foreman Warehouse

Kualifikasi :

  1. Laki-laki, Pendidikan minimal S1 Ekonomi/Teknik Industri
  2. Memahami warehouse management system
  3. Mempunyai pengalaman kerja di posisi yang sama
  4. Bersedia ditempatkan di Ngoro, Kabupaten Mojokerto-Jawa Timur


3. Staff Kalibrasi

Kualifikasi :

  1. Laki-laki
  2. Pendidikan minimal S1 Metrologi dan Instrumentasi
  3. Fresh Graduate/mempunyai pengalaman kerja di posisi yang sama
  4. Memahami teknik kalibrasi alat ukur industri
  5. Memiliki sertifikat kalibrator lebih diutamakan
  6. Bersedia ditempatkan di Ngoro, Kabupaten Mojokerto-Jawa Timur


4. Checker

Kualifikasi :

  1. Laki-laki
  2. Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
  3. Mempunyai pengalaman kerja di posisi yang sama
  4. Bersedia ditempatkan di Ngoro, Kabupaten Mojokerto-Jawa Timur


5. Operator Pendingin

Kualifikasi :

  1. Laki-laki
  2. Pendidikan SMK/D3 Jurusan Listrik/Mesin
  3. Mempunyai pengalaman kerja di mesin pendingin lebih diutamakan
  4. Bersedia ditempatkan di Ngoro, Kabupaten Mojokerto-Jawa Timur


6. QC Inspector

Kualifikasi :

  1. Laki-laki/Perempuan
  2. Pendidikan SMA IPA/SMK Kimia Industri/Analis
  3. Mempunyai pengalaman kerja di Posisi yang sama
  4. Bersedia di tempatkan di Ngoro, Kabupaten Mojokerto-Jawa Timur


Kirimkan lamaran Anda ke:

recruitment.ngoro@cp.co.id

Subject: Posisi Yang Dilamar



Berkas Lamaran Kerja yang Perlu Disiapkan Saat Melamar Kerja Online (Artikel RumahCV)

Dokumen pendukung yang ada pada berkas lamaran kerja berfungsi sebagai bahan evaluasi perusahaan terhadap para pelamar. Para pemberi kerja mungkin memerlukan lebih banyak informasi untuk menentukan pelamar mana yang nantinya akan diwawancarai dan akhirnya direkrut. Selain itu, berkas lamaran juga digunakan untuk mengonfirmasi apa yang tertuang dalam CV anda seperti "kelulusan", pengalaman kerja dan IPK anda.

Melampirkan berkas lamaran lengkap juga bisa dikatakan sebagai ujian awal apakah pelamar dapat mengikuti instruksi yang diberikan atau tidak. 

Berikut adalah berkas lamaran kerja yang sebaiknya dipersiapkan:
  • Surat Lamaran
  • Curriculum Vitae (CV) | Download Puluhan Contoh CV format ms word disini
  • Fotokopi Ijazah dan transkrip nilai
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga
  • Pas Foto Terbaru
  • Sertifikat atau piagam penghargaan
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Fotokopi Surat Pengalaman Kerja/Referensi Kerja
  • Fotokopi Surat Keterangan Sehat

Posting Komentar

Lebih baru Lebih lama