PT Berdikari Pondasi Perkasa didirikan pada tahun 1984 dengan spesialisasi di bidang pondasi, perbaikan tanah, konstruksi dermaga, lift berat dan persewaan crane. Didirikan oleh John Tanuwijaya, direktur pelaksana saat ini. Saat ini PT. Berdikari Pondasi Perkasa adalah perusahaan terkemuka di Indonesia dalam semua kompetensi inti yang disebutkan di atas, didukung oleh pengalaman lebih dari 20 tahun yang diperoleh dari bekerja di beberapa proyek yang paling menantang secara teknis.
Di era seperti saat ini perusahaan tidak hanya melihat seseorang dari ijazah dan kampus mana mereka lulus. Namun, perusahaan juga melihat seseorang dari skill yang dimiliki. Kalau kemampuan yang dimiliki biasa-biasa saja apalagi rendah, maka besar kemungkinan akan tersingkir pada saat melamar kerja.
Meskipun setiap posisi pekerjaan memerlukan skill atau keterampilan khusus, namun ada banyak keterampilan lain yang penting untuk dimiliki karena dapat ditransfer atau diterapkan di semua posisi.
Adapun 6 skill teratas yang paling dicari oleh para perekrut meliputi: Berpikir kritis dan problem solving, kerja sama tim, profesionalisme dan etos kerja yang kuat, keterampilan komunikasi lisan maupun tertulis, Inisiatif, dan leadership.
Lowongan Kerja PT Berdikari Pondasi Perkasa
HR Operation Staff
- Usia 21-27 tahun
- Pendidikan minimal D3 / S1 semua jurusan
- Pengalaman minimal 1 tahun, Fresh Graduate are welcome
- Keterampilan yang diperlukan:
- Ms Office
- Analisis Data
- Document Control
- Negotiation
- Data Collecting
- Communication Skill
- Jujur, komunikatif dan mampu bekerja dalam tim
- Mempunyai pengalaman bekerja di perusahaan konstruksi, project base dan manufaktur
- Diutamakan berdomisili di Jabodetabek
- Penempatan di Head Office, Jakarta Barat
- Bertanggung jawab dalam melaksanakan proses rekrutmen terhadap Project & Rental Crew secara end to end
- Bertanggung jawab dalam melaksanakan proses negosiasi gaji, fasilitas karyawan dll terhadap Project & Rental Crew secara end to end
- Bertanggung jawab dalam melaksanakan proses document control seperti (update data karyawan)
- Bertanggung jawab dalam melaksanakan data collecting untuk diproses ke system HR
- Bertanggung jawab dalam melaksanakan proses Promotion, Demotion, Perpindahan dan Termination Crew Project & Rental secara end to end
- Bertanggung jawab dalam menyediakan kebutuhan Project & Rental Crew seperti (APD, Uang Transport dll)
- Bertanggung jawab dalam melakukan sosialisasi terhadap Aturan/SOP/Prosedur/alur yang berlaku di perusahaan kepada Project & Rental Crew
- Ikut serta dalam melaksanakan meeting eksternal&internal jika dibutuhkan terkait Project & Rental Crew
- Bertanggung jawab untuk memonitoring Man Power seluruh Project & Rental
- Bertanggung jawab terhadap pemenuhan atau penyediaan Project & Rental Crew
Kirimkan lamaran Anda ke;
Subject: HR Operation Staff – Nama – Domisili
Berkas Lamaran Kerja yang Perlu Disiapkan Saat Melamar Kerja Online (Artikel RumahCV)
Dokumen pendukung yang ada pada berkas lamaran kerja berfungsi sebagai bahan evaluasi perusahaan terhadap para pelamar. Para pemberi kerja mungkin memerlukan lebih banyak informasi untuk menentukan pelamar mana yang nantinya akan diwawancarai dan akhirnya direkrut. Selain itu, berkas lamaran juga digunakan untuk mengonfirmasi apa yang tertuang dalam CV anda seperti "kelulusan", pengalaman kerja dan IPK anda.
Melampirkan berkas lamaran lengkap juga bisa dikatakan sebagai ujian awal apakah pelamar dapat mengikuti instruksi yang diberikan atau tidak.
- Surat Lamaran
- Curriculum Vitae (CV) | Download Puluhan Contoh CV format ms word disini
- Fotokopi Ijazah dan transkrip nilai
- Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat atau piagam penghargaan
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Fotokopi Surat Pengalaman Kerja/Referensi Kerja
- Fotokopi Surat Keterangan Sehat
