Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk

PT Mayora Indah Tbk merupakan salah satu perusahaan FMCG yang terkemuka di Indonesia. Mayora Indah (Mayora) serta Mayora Group (melakukan bisnis sebagai PT Torabika Eka Semesta) adalah salah satu kelompok bisnis produk konsumen di Indonesia, yang didirikan pada tanggal 17 Februari 1977.

Di era seperti saat ini perusahaan tidak hanya melihat seseorang dari ijazah dan kampus mana mereka lulus. Namun, perusahaan juga melihat seseorang dari skill yang dimiliki. Kalau kemampuan yang dimiliki biasa-biasa saja apalagi rendah, maka besar kemungkinan akan tersingkir pada saat melamar kerja. 

Meskipun setiap posisi pekerjaan memerlukan skill atau keterampilan khusus, namun ada banyak keterampilan lain yang penting untuk dimiliki karena dapat ditransfer atau diterapkan di semua posisi. 

Adapun 6 skill teratas yang paling dicari oleh para perekrut meliputi: Berpikir kritis dan problem solving, kerja sama tim, profesionalisme dan etos kerja yang kuat, keterampilan komunikasi lisan maupun tertulis, Inisiatif, dan leadership.

Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk

Engineering Maintenance Staff

Requirements:
  • Pendidikan min. S1 Teknik Elektro/ Teknik Mekatronika
  • Terbuka untuk Fresh Graduate
  • Menguasai SAP dan Project Management (Project Plan & Budget), Electrical & Power House Management (PLC, Electrical Circuit), Utility (HVAC, Chiller, Workshop Operational (Building Maintenance, Mechanical Workshop, Gambar)), Management Operational (TPM, Repair & Maintenance Cost)
  • Memahami Flow Process Produksi, HACCP, SR, K3, Food Security / GSV & Jaminan Halal (HAS 23000), FSSC 22000, Food Safety
  • Mampu berbicara bahasa Inggris dengan baik
  • Sudah memiliki sertifikat vaksin Covid 19
  • Bersedia bekerja shift
  • Bersedia ditempatkan di Cibitung


Send your CV to (maks 1.5 Mb):

Subject: STAFF ENG_NAMA UNIVERSITAS



Berkas Lamaran Kerja yang Perlu Disiapkan Saat Melamar Kerja Online (Artikel RumahCV)

Dokumen pendukung yang ada pada berkas lamaran kerja berfungsi sebagai bahan evaluasi perusahaan terhadap para pelamar. Para pemberi kerja mungkin memerlukan lebih banyak informasi untuk menentukan pelamar mana yang nantinya akan diwawancarai dan akhirnya direkrut. Selain itu, berkas lamaran juga digunakan untuk mengonfirmasi apa yang tertuang dalam CV anda seperti "kelulusan", pengalaman kerja dan IPK anda.

Melampirkan berkas lamaran lengkap juga bisa dikatakan sebagai ujian awal apakah pelamar dapat mengikuti instruksi yang diberikan atau tidak. 

Berikut adalah berkas lamaran kerja yang sebaiknya dipersiapkan:
  • Surat Lamaran
  • Curriculum Vitae (CV) | Download Puluhan Contoh CV format ms word disini
  • Fotokopi Ijazah dan transkrip nilai
  • Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga
  • Pas Foto Terbaru
  • Sertifikat atau piagam penghargaan
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Fotokopi Surat Pengalaman Kerja/Referensi Kerja
  • Fotokopi Surat Keterangan Sehat

Posting Komentar

Lebih baru Lebih lama