PT Sanggar Sarana Baja

Profil Perusahaan

PT Sanggar Sarana Baja (SSB) bergerak dalam bidang manufaktur khususnya untuk industri pertambangan, rekondisi komponen alat berat, juga menyediakan jasa pengelasan dan permesinan langsung di lokasi.

Alamat

Head Office
Gedung TMT I, 5th Floor, Suite 501
Jl. Cilandak KKO No. 1
Jakarta

Plant
Millennium Industrial Estate, 
Jl. Millennium Raya Blok F1 (Tigaraksa) 
Tangerang-Banten 

Social Media

Website


PT Sanggar Sarana Baja is hiring:

1. DEPT. HEAD SALES & CUSTOMER CARE

URAIAN TUGAS
  • Memimpin, mengembangkan, dan mengawasi tim penjualan untuk mencapai target penjualan yang ditetapkan oleh perusahaan
  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi penjualan yang efektif untuk meningkatkan pangsa pasar dan memenuhi kebutuhan pelanggan di industri alat berat pertambangan
  • Membina hubungan yang kuat dengan pelanggan utama dan berpotensi, memastikan kepuasan pelanggan, serta menangani keluhan dan permintaan pelanggan dengan cepat dan efektif
  • Melakukan analisis pasar untuk memahami tren industri, persaingan, dan peluang baru.  Menggunakan wawasan ini untuk mengembangkan strategi penjualan yang lebih baik
  • Mengkoordinasikan dengan departemen terkait untuk memastikan pengiriman yang tepat waktu dan memenuhi kebutuhan pelanggan
  • Memantau kinerja tim penjualan dan mengevaluasi pencapaian target secara berkala. Mengidentifikasi area di mana perbaikan diperlukan dan memberikan pelatihan atau bimbingan jika diperlukan
  • Menyusun laporan penjualan dan layanan pelanggan secara berkala untuk manajemen perusahaan. Memberikan analisis mendalam tentang kinerja penjualan dan tren pasar kepada manajemen.
KUALIFIKASI
  • Min. S1 dalam bidang terkait, seperti Pemasaran, Manajemen Bisnis, atau Teknik, diutamakan
  • Pengalaman minimal 5 tahun di industri fabrikasi atau alat berat pertambangan
  • Pengetahuan yang kuat tentang produk dan pasar alat berat pertambangan
  • Kemampuan kepemimpinan yang baik dengan kemampuan untuk memotivasi dan mengembangkan tim
  • Kemampuan komunikasi yang luar biasa, baik lisan maupun tulisan, dengan kemampuan untuk berinteraksi dengan pelanggan dan tim internal dengan efektif
  • Kemampuan analitis yang kuat dan kepribadian yang proaktif dalam menghadapi tantangan
  • Penempatan Samarinda

2. DEPT. HEAD QUALITY CONTROL

URAIAN TUGAS
  • Menganalisa cakupan pekerjaan, kapasitas dan prosedur proses QC untuk mempersiapkan work instruction dan perencanaan penggunaan resources yang optimal sesuai jenis produk yang ditangani
  • Mengkoordinasi dan memonitor pelaksanaan operasional QC dengan internal fungsi maupun bagian terkait lainnya
  • Memonitor implementasi Inspection Test Plan
  • Memonitor hasil temuan penyimpangan kualitas di lapangan
  • Memonitor mutu material yang diterima dari supplier dan diberikan ke customer sesuai dengan spesifikasi yang ditentukan
  • Mengawasi kalibrasi equipment sesuai jadwal dan prosedur yang berlaku
  • Memonitor dan mengkoordinasi kelengkapan penyusunan report /MDR dan produk yang dihasilkan
  • Mengimplementasikan perbaikan berkelanjutan
  • Proses quality control, sistem dokumentasi dan data QC
  • Memotivasi, mengembangkan, dan mengevaluasi kinerja sub-ordinat
  • Bertanggungjawab dalam pelaksanaan prosedur dan instruksi kerja yang aman sesuai dengan pemenuhan elemen SMK3L pada tingkat Departemen
KUALIFIKASI
  • Min. S1 jurusan Teknik
  • Berpengalaman minimal 5 tahun sebagai Dept Head Quality Control di bidang fabricator/ manufacturing lebih diutamakan
  • Memiliki kemampuan leadership dan komunikasi yang baik
  • Bersedia ditempatkan di seluruh area kerja perusahaan
  • Penempatan Tangerang

3. SPECIALIST PROCESS INTEGRATION

URAIAN TUGAS
  • Menganalisis design input untuk setiap inquiry yang diterima dari divisi Tendering/Sales
  • Memastikan output engineering sesuai dengan scope of work yang diajukan dalam proposal
  • Membuat kalkulasi, BOQ, summary spec dan prelimenary drawing sesuai dengan product portofolio
  • Membuat design standard sesuai dengan kebutuhan product portofolio
KUALIFIKASI
  • S1 Teknik Mesin / S1 Teknik Elektro
  • Pengalaman 3 tahun sebagai CFD (Computational Fluid Dynamics) Engineer, diutamakan pada industri mining dan oil & gas
  • Familiar dengan Autocad, Software Ansys dan Inventor
  • Memiliki pengetahuan dan keterampilan terkait Mechanical Static & Rotating Equipment, Diesel, Gas Engine dan Engine Enclosure, serta Multi-discipline Engineering Process
  • Memiliki pengetahuan terkait design validation menggunakan finite element dan discrete element analysis
  • Memiliki kemampuan beradaptasi, dan interpersonal skill yang baik
  • Bersedia untuk ditempatkan Cikupa, Tangerang ataupun diseluruh area perusahaan

4. SPECIALIST COMMERCIAL PRICING STRATEGY

URAIAN TUGAS
  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi penetapan harga untuk memaksimalkan profitabilitas dan mendorong pertumbuhan bisnis
  • Melakukan analisis pasar yang komprehensif untuk mengidentifikasi tren dan peluang harga
  • Mengevaluasi strategi penetapan harga pesaing dan menyesuaikan model penetapan harga
  • Berkolaborasi dengan tim lintas fungsi untuk mengembangkan dan menerapkan rencana penetapan harga yang selaras dengan tujuan perusahaan
  • Mengoptimalkan model penetapan harga berdasarkan target penjualan, margin, dan volume
  • Memantau kinerja penetapan harga dan memberikan laporan rutin kepada manajemen senior
  • Mengidentifikasi peluang untuk optimalisasi harga dan mengusulkan solusi inovatif
  • Selalu mengikuti perkembangan tren industri, perkembangan pasar, dan perubahan peraturan yang mempengaruhi strategi penetapan harga
KUALIFIKASI
  • Min. S1 jurusan Bisnis, Ekonomi, atau jurusan terkait
  • Pengalaman minimal 5 tahun dalam strategi penetapan harga komersial di industri Pertambangan & Alat Berat
  • Keterampilan analitis yang kuat dan kemampuan untuk menafsirkan data harga yang kompleks
  • Kemahiran tingkat lanjut dalam Microsoft Excel dan alat analisis data
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik untuk berkolaborasi secara efektif dengan tim lintas fungsi
  • Rekam jejak yang terbukti dalam mengembangkan dan menerapkan strategi penetapan harga yang sukses
  • Pengetahuan tentang tren pasar, dinamika harga, dan pertimbangan peraturan di industri Pertambangan
  • Kemampuan untuk berkembang dalam lingkungan kerja yang serba cepat dan dinamis
  • Penempatan Jakarta

5. DEPT. HEAD PRODUCT SYSTEMS & STRUCTURAL DEVELOPMENT 

URAIAN TUGAS
  • Memimpin eksekusi conseptual design menjadi prototype design
  • Menganalisis masalah atau kebutuhan rekayasa produk di perusahaan, baik rekayasa struktur maupun rekayasa sistem produk
  • Observasi dan Analisa proses pembuatan produk dan obervasi lapangan serta kelayakan operasi
  • Menyusun finalisasi desain rekayasa system & struktural produk
  • Mengawasi perbaikan fungsionalitas, user exeperience, dan keamanan produk
  • Mengintegrasikan desain beragam disiplin ilmu yang sesuai dengan spesifikasi teknis
  • Mengelola finalisasi pembuatan produk, termasuk pengelolaan SOP teknis, katalog produk, dan marketing
  • Menjalankan setiap penugasan atau pekerjaan dengan mengacu pada pedoman atau prinsip Safety, Health & Environment yang berlaku di area kerja
  • Memastikan implementasi pedoman Safety, Health & Environment yang berlaku di area kerja sesuai dengan lingkup tugas tanggung jawabnya
KUALIFIKASI
  • Min. S1 Teknik, diutamakan S2 (segala bidang)
  • Mempunyai leadership yang kuat
  • Mempunyai design thinking yang kuat
  • Berpengalaman dalam bidang design 5-10 tahun
  • Paham atau Menguasai Finite Element Analysis
  • Paham atau Menguasai automation studio untuk test system
  • Bersedia di tempatkan di Cikupa, Tangerang

6. CSR OFFICER 

URAIAN TUGAS
  • Menyusun komunikasi dan kerja sama dengan Pemerintah, media, NonGovernment Organization, dan komunitas masyarakat di sekitar area operasional SSB dan mengevaluasi efektivitas pelaksanaannya
  • Memastikan segala jenis komunikasi dan informasi perusahaan ke pihak luar berjalan lancar dan sesuai dengan nilai-nilai perusahaan yang harus ditampilkan guna menjaga citra perusahaan
  • Melaksanakan rencana, kebijakan, dan eksekusi program CSR
  • Mendistribusikan rencana dan kebijakan komunikasi internal perusahaan sesuai dengan peraturan perusahaan dan memastikan kesamaan informasi yang diterima di internal perusahaan serta mengukur efektifitas kegiatan sosialisasi dan media komunikasi internal Perusahaan
  • Memproses media research untuk mencari tau kanal media maupun kerjasama media yang cocok untuk perusahaan
  • Mengelola isi dari semua informasi perusahaan yang akan dikomunikasikan ke internal dan eksternal
KUALIFIKASI
  • Min. D3/ S1 jurusan Ilmu Komunikasi atau Sosiologi
  • Memiliki interpersonal skill dan Bahasa Inggris yang baik
  • Mempunyai pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
  • Dapat menggunakan aplikasi design (Canva, Capcut dan sejenisnya)
  • Mempunyai integritas yang tinggi
  • Penempatan Jakarta



Kirim CV ke:

Deadline: 27 Oktober 2024


Find us on:
WhatsApp: Lokerpedia44 
Instagram: Lokerpedia44

Posting Komentar

Lebih baru Lebih lama